Розміри ЄСВ, які нараховуються роботодавцями залежно від видів доходів у 2016 році

У 2016 році встановлюється єдина ставка нарахування ЄСВ — 22%. Застосовуватиметься вона до усіх видів доходів, на які раніше нараховувався ЄСВ. Виняток становитимуть тільки спеціальні ставки нарахування ЄСВ для інвалідів, які залишатимуться без змін. Утримання ЄСВ з доходів – скасовується.

 

Вид доходів

Ставка ЄСВ

Фонд оплати праці (п. 2 Інструкції №5) найманих працівників, у т. ч. іноземців

Роботодавці нараховують та сплачують ЄСВ за ставкою 22%

Винагороди фізособам за цивільно-правовими договорами, крім цивільно-правового договору, укладеного з фізособою-СПД

Підприємства нараховують і сплачують 22% на суму винагороди

Допомога з ТВП (як перші п’ять днів за рахунок коштів підприємства, так і решта днів хвороби за рахунок коштів ФСС)

Підприємства нараховують і сплачують 22% на суму допомоги

Заробітна плата і лікарняні працівників-інвалідів

Роботодавці нараховують і сплачують 8,41% на ФОП

Водночас у 2016 році скасовується і визначення класу професійного ризику для роботодавців та відповідні перевірки з боку Фонду соцстрахування щодо правильності такого визначення.

Зверніть увагу ЄСВ на дохід, нарахований працівнику-інваліду, обчислюється з фактичної суми доходу. На такі категорії працівників не поширюється норма щодо нарахування ЄСВ у розмірі не менше мінімального страхового внеску. Також вимоги щодо нарахування ЄСВ не менше мінімального розміру у 2016 році не стосуються до зарплати з джерела не за основним місцем роботи (ч. 5 ст. 8 Закону про ЄСВ).

Вы можете оставить комментарий, или ссылку на Ваш сайт.

Оставить комментарий